1快战术慢战略市场环境下，“快”是战术性考虑，“慢”是战略性思考，快中有慢，慢中有快把根扎深是成就一个真正伟大团队的基础“快”是指战略要不断创新，最好在市场之前做出反应“慢”是指服务；一房产中介公司想要运营好，最重要的是留住员工的心 1制定合理公平的规章制度，更好的管理员工 房产中介公司运营的核心就是对人的管理，稳定公司团队，制度得到尊重并执行，业绩才会蒸蒸日上房产中介公司建立一些合理的；这个很好解决啊，你在店里面安装个管理软件，你们店里面的员工平时工作都在软件里面操作，然后你平时要看店里面的情况，用电脑登录一下软件，就可以知道店里面的运营情况了我在店里用的就是亿房通的房产管理ERP，里面的；如何培养优秀的房地产经纪人也是对企业经营和竞争力的一个考核标准目前有很多企业因为人才的瓶颈，影响到了企业的扩张速度，作为一个优秀的房地产企业应该给员工进行适当的有效培训使之成为一个具有丰富专业知识正确工作；这就要求管理者有能力分辨出员工的工作取向，分配恰当的工作，如此可以有效地提高员工的工作积极性 如何打造优秀的房地产销售团队 一个项目能够取得良好的销售业绩，必须有一个高素质的专业销售团队如何才能建立一支优秀的销售队伍？怎样；如何提高员工士气 影响员工士气的因素至少包括三个层面公司层面管理者层面员工个人层面要提高员工士气应该从这三个方面着手1 公司层面 公司层面的影响因素很多，薪酬与福利体系奖惩体系绩效管理体系员工晋升。

建设部城市房地产中介服务管理规定指出房地产经纪人必须是经过考试注册并取得房地产经纪人资格证的人员未取得房地产经纪人资格证的人员，不得从事房地产经纪业务房地产经纪人员职业资格制度暂行规定指出；二 负责办公用品低值易耗品和公司其它物品的采购及保管和发放工作做到帐物清楚管理有序三 负责管理员工食堂帐物及日常工作四 协助办公室主任完成以下工作1公司的人事管理工作，包括人员招聘岗位变动；任何一个高效运转的公司一定是有一套完整的管理制度和理念的，既可以提高员工的积极性的同时，又可以实现公司的高效管理比如易房大师房产中介管理系统就是针对房产中介公司，制定了详细完善的管理功能，使用先进的管理理念实现；房在线房产管理系统是国内第一家提供房源管理采集办公的终身免费的管理系统，它是集办公和工作于一体的系统，办公功能有房客源管理员工管理打卡考勤数据分析等为一体的功能，还提供房源采集房源群发中介微店集成。

7创新一个优秀的房地产经纪人首先应该成为一个房地产行业专家，要精通房地产中介业务，必须接受过系统专业化严格的训练这是成功的前提，也是首要因素大到从房地产基础知识业务流程沟通技巧谈判技巧时间管理心理素质训；房在线房产管理系统是国内第一家提供房源管理采集办公的终 身免费的管理系统，它是集办公和工作于一体的系统，办公功能有房客源管理员工管理打卡考勤数据分析等为一体的功能，还提供房源采集房源群发中介微店；店长要搞好管理，既要与经纪人保持亲密关系又要保持适当的心理距离，避免在工作中丧失原则每个经纪人身上都有隐藏的能量，当成长遇到了瓶颈，交给他一些更有挑战性工作，你会看到他的成长不过分强调雇佣关系管理关系。

员工的服务态度一定要热情真诚不仅能展示员工良好的精神风貌，还能提高员工对门店的印象，利于开发潜在客户3中介门店中，人员的选拔与任用 众所周知，房产中介这一行业门槛很低，工资收入高，导致很多人想要进入房产中介；打造员工的归属感公司都会上一套内部管理系统，比如易房大师，然后可以对员工的业务跟进做好管理，并进行督促完成目标，如果发现有员工遇到问题，可以辅助员工完成，缩短成交周期，提高整体业绩。